UiA forside

no en

2026 - Side 48

ORG229 Det kollektive arbeidslivet (Vår 2026)

ORG230 Kompetanseutvikling og læring (Vår 2026)

ORG231 Praksis i HR (Vår 2026)

ORG234 Organizational Psychology and Leadership (Høst 2026)

ORG235 Praksis i arbeidslivet (Høst 2026)

ORG315 Innovasjon og bærekraft (Høst 2026)

ORG425 Organisasjonsteoretiske emner (Høst 2026)

ORG447 Styring og nettverksorganisering i offentlig sektor (Høst 2026)

ORG456 Internship i virksomheter (Høst 2026)

ORG502 Innovasjonsledelse og entreprenørskap (Høst 2026)

ORG9002 Prosjektledelse i et organisasjonsperspektiv (Vår 2026)

ORG9003 Endringsledelse, team og samskaping (Vår 2026–Høst 2026)

ORG9004 Gruppecoaching (Høst 2026)

ORG9005 HMS og arbeidsmiljøutvikling (Vår 2026)

ORG9007 Prosjektledelse i teori og praksis (Høst 2026–Vår 2027)

ORG9010 EØS i norsk forvaltning og politikk (Vår 2026–Høst 2026)

ORG9011 Positiv psykologi (Høst 2026)

ORG9012 Ledelse og kreativitet i hybride arbeidsmiljøer (Vår 2026)

ORG9014 Håndtering av konflikter og trakassering i arbeidslivet (Høst 2026)

ORG9017 Positiv psykologi i skole og barnehage (Høst 2026)

ORG9018 KI i arbeidshverdagen – fra oppgaver til smartere arbeidsprosesser (Høst 2026)

ORG916 En offentlig sektor i endring (Høst 2026)

ORG917 Masteroppgave i ledelse (Høst 2026–Høst 2027)

ORG917 Masteroppgave i ledelse (Vår 2026–Vår 2027)

ORG929 Styringsverktøy i offentlig sektor (Høst 2026)

Forrige side 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 Neste side

RSS-strøm fra denne siden