Arbeidsrett

Om studiet

Dersom du ønsker å få beskjed når dette tilbudet åpner for søking, klikk på knappen under:

Gi meg beskjed!

Med dette kurset får du kunnskap og ferdigheter til å løse praktiske rettsspørsmål på en ansvarlig måte. 

Kurset gir en innføring i grunnleggende regler knyttet til arbeidsrettslige problemstillinger som oppstår i en virksomhet, slik som ansettelse, arbeidstid/overtid, fortrinnsrett, midlertidige ansettelser, diskrimineringsforbud, arbeidsmiljø, ferie, oppsigelse og avskjed.

Hva lærer du?

Etter gjennomført kurs skal du ha følgene kunnskaper og ferdigheter:

Kunnskaper:

• grunnleggende kunnskap om juridisk metode.
• kjennskap til rettsreglene om ansettelse, lønn, arbeidstid, permisjoner og ferie
• kjennskap til rettsreglene om stillingsvern/oppsigelse/avskjed.
• kjennskap til reglene om diskrimineringsforbud
• kjennskap til rettsreglene om arbeidsmiljø, arbeidstakeres representasjon i virksomheters samarbeids- og besluttende organer

Ferdigheter:

• kunne identifisere en arbeidsrettslig problemstilling, finne relevante rettskilder og løse praktiske rettsspørsmål ut fra kildene.
• kunne reflektere over etiske problemstillinger i arbeidsretten for å kunne anvende regelverket på en ansvarlig måte.

Opptakskrav

Generell studiekompetanse og minst to års arbeidserfaring i 100% stilling, eller realkompetanse.

Løpende opptak

Dette kurset har løpende opptak. «Først til mølla»-prinsippet gjelder dersom du er kvalifisert i henhold til opptakskrav. MERK at det stenges for søking når kurset er fullt.

Svar på opptak sendes i starten av hver måned. Du må likevel beregne minimum 14 dager fra du søker til du får svar. Det er viktig at du laster opp relevant dokumentasjon (utdanning/praksis/etc.) innen 5 virkedager etter søknaden er sendt inn.

Generelle betingelser for etter- og videreutdanningstilbud ved UiA

Oppbygning og praktisk informasjon

Tilbudet gjennomføres på deltid med tre fysiske samlinger à to dager med forelesninger, gruppearbeid og praktiske oppgaver. Arbeid med oppgaver mellom samlingene, og gjennomgang i plenum. Nettstøttet undervisning i Canvas. Skriftlig eksamen.

Samlinger og eksamen
Tilbudet gjennomføres med tre samlinger á to dager.

1. samling: to dager i september
2. samling: to dager i oktober
3. samling: to dager i november

Eksamen: 4 timers skriftlig individuell skoleeksamen i desember.

Faglig ansvarlig
Fagansvarlig og foreleser i kurset er universitetslektor Rune Stangeland ved institutt for rettsvitenskap, Handelshøyskolen ved UiA. Stangeland har en delt stilling mellom UiA og SYD advokater. Han har 20 års praksis som jurist i privat næringsliv, med bred innsikt i praktisk anvendelse av jussen. Han har også bakgrunn som HR Manager i et internasjonalt oljeserviceselskap og som journalist i finanspressen. Hans faglige interesser er i hovedsak knyttet til samspillet mellom daglig ledelse, ansatte, styret og aksjonærer, samt bedrifters og privatpersoners forhold til forvaltningen.

Studieavgift
I tillegg til studieavgiften må du betale lovpålagt semesteravgift til studentsamskipnaden og utgifter til pensumlitteratur.

Det tas forbehold om et minimum antall deltakere for at videreutdanningen skal starte opp.

Videre studier 

Vil du studere videre mot en erfaringsbasert master? Flere emner gir deg faglig grunnlag for å søke Erfaringsbasert master i ledelse og HR eller Executive MBA ved UiA. Mangler du bachelor kan du søke på bakgrunn av realkompetanse; kravet er minst 90 studiepoeng fra universitet eller høyskole. Se lenkene over for mer informasjon.

Studieplan

Se hele studieplanen