Hovedvernombud
Navn: Odin Kvam
Stilling: Senioringeniør ved Institutt for ingeniørvitenskap
Odin har de siste årene arbeidet med utvikling av laboratoriene på Institutt for ingeniørvitenskap, samt undervisning innen instrumentering og automasjon. Han kom til UiA i 2020 etter fullført doktorgrad innen separasjon i flerfasesystemer ved Universitetet i Edinburgh. Han har tidligere arbeidet som feltingeniør på britisk sokkel, og tar med seg erfaring fra både industri og vitenskap inn i rollen.
I rollen som hovedverneombud vil Odin ha et blikk for de rundt seg på UiA. Uansett arbeidsplass ønskes alle gode dager på jobb. Han ønsker å favne bredt og snakke med flest mulig den neste tiden og han har drahjelp av Kristian Nørve, som har nær 8 års erfaring som hovedverneombud bak seg. For 2026 er det fokus på blant annet å styrke samarbeid og dialog med lokale verneombud. Arbeidsmiljølover presiserer et større fokus på psykososialt arbeidsmiljø fra nyttår. Odin vil fortsette det gode arbeidet med å sette dette på dagorden på alle nivåer i organisasjonen.
Kontaktinfo:
Epost: odin.kvam@uia.no
Telefon: 96 62 79 54
Kontor: H4 047 campus Grimstad
Assisterende hovedverneombud
Navn: Kristian Nørve
Stilling: Seniorrådgiver for Avdeling for lærerutdanning
Presentasjon: Kristian har vært involvert i vernelinjen i alle ledd, først som verneombud, deretter 2,5 år som assisterende HVO med påfølgende 7,5 år som HVO. Gjennom vervene har han fått erfaring med alle HMS-relaterte prosesser på UiA. Han er særlig opptatt av det psykososiale arbeidsmiljøet, med mål om trygge og motiverende arbeidsfellesskap. Han opplever at UiA tar dette på alvor og mener vi var i forkant av den nylige presiseringen i arbeidsmiljøloven som formaliserer den psykososiale dimensjonen av arbeidsmiljøet. I perioden som HVO ble det blant annet innført samtaletimer for alle ansatte som et viktig ledd i dette arbeidet. De får rapporter både fra ledere, bedriftshelsetjeneste og individuelle ansatte at tilbudet blir benyttet. Han er også opptatt av en videreføring og utvikling av den gode samarbeidslinjen de har mellom tillitsvalgte, ledelse og verneombud. I en tid med ytre press på ressurser og tøffe prioriteringer vil de linjene som allerede er godt etablert bidra til gode forankrede beslutninger. Informasjonsflyt, dialog og drøftinger er nøkkelen til å kunne lykkes i fremtidige utfordringer.
Kontaktinfo:
Epost: kristian@uia.no
Telefon: 90 12 78 79
Kontor: 160H campus Kristiansand