Bildene til UiA skal ikke bare vise universitetet slik det er, men også slik vi vil at det skal bli. Alle som er en del av UiA - uansett kjønn, alder, funksjonsevne, seksuell legning, religion eller hudfarge – skal synes i våre bilder.
Bilder viser oss hvem vi kan være. Derfor har vi som bestiller og velger bilder ansvar for å vise studenter, ansatte og andre hvilke muligheter de har.
Kort sagt: Bildeporteføljen skal fremheve UiA som et inkluderende og mangfoldig universitet.
Stereotypier er bilder av hvordan grupper av mennesker er. Hvordan menn er, hvordan homofile er, hvordan funksjonshemmede er. Stereotypiene begrenser menneskesynet vårt. De gjør at vi bare ser kjønn, legning eller funksjonshemming, ikke personen foran oss.
Stereotypier i bilder legger begrensninger på oss når vi visualiserer vår fremtid. Om en gutt aldri har sett en mannlig sykepleier, kan det være det mindre naturlig å se for seg sykepleien som et studievalg. Om en jente bare ser bilder av kvinner som er medgjørlige og myke, kan det være vanskelig for henne å se for seg at hun skal ta ordet og være en autoritet.
Det betyr at
Vi må tenke gjennom motivene før vi bestiller bilder, og ha et helhetlig blikk på universitetets bildeportefølje.
Vi skal unngå å reprodusere stereotypier.
Bildeporteføljen til universitetet som helhet skal gjenspeile et mangfoldig og inkluderende student- og forskningsmiljø.
Alle skal være en naturlig del av UiA, og ikke bare fremheves som en representant for sin minoritetsgruppe.
Vår totale bildeportefølje skal vise et mangfold, slik at alle kan kjenne seg igjen - både som de er, og som de en dag vil bli.