Les mer om hvordan UiA bruker informasjonskapsler på dette nettstedet og hvordan du kan deaktivere disse.
Silje Holteberg
Rådgiver
Teamkoordinator/ Karriereveileder, UiA Karriere
- Kontor:
- D3058 ( Universitetsveien 25, Kristiansand )
- Kontortid:
- 09:00-15:00
Som karriereveileder brenner jeg for at studenter skal bygge karriere under studietiden ved å engasjere seg. I tillegg er jeg opptatt av å inspirere og hjelpe studenter til å opparbeide selvinnsikt ved å bli bevisst sin kompetanse, finne sitt utviklingspotensiale, se jobbmuligheter og jobbe systematisk for å nå målene sine.
Jeg har 15 års erfaring fra universitets- og høyskolesektoren, hvor jeg har vært så heldig å få jobbe med ulike typer studenter i overgangen mellom studier og arbeidsliv. I mitt arbeid prioriterer jeg alltid relasjonsutviklende arbeid, fordi jeg ser at de beste resultatene kommer i samarbeid med andre. Som karriereveileder er jeg også opptatt av at studentene skal bygge og utvikle egne nettverk gjennom studietiden. Jeg er stadig nysgjerrig på den gjensidige gevinsten som ligger i kontakt og samarbeid mellom arbeidsgivere og akademia.
Har kommunikasjonsfaglig bakgrunn (bachelor i markedskommunikasjon) og fullførte i 2018 Master of Management med fokus på organisasjonspsykologi og masterprogrammene Samspill og ledelse, Consulting og Prestasjoner i organisasjoner.
Forskning
Som en del av min Master of Management grad ved Handelshøyskolen BI har jeg skrevet tre prosjektoppgaver som tilsammen utgjør min mastergrad:
- 2018: Prestasjoner i organisasjoner: Prosjektoppgave om hvordan studenteres refleksjon før, under og etter praksis kan ha betydning for mestringstro og holdning til egen kompetanse.
- 2015: Consulting: Prosjektoppgave om hva som motiverer næringslivsmentorer for å delta i studenters mentorprogram.
- 2014: Samspill og ledelse: Prosjektoppgave om teameffektivitet i en leanbedrift
Undervisning
Holder ulike karrierekurs, noen eksempler:
- Hvordan få jobb som nyutdannet?
- Internsjonal erfaring - hva har jeg lært?
- Relasjons- og nettverksbygging (hvorfor og på hvilken måte?)
- Unik: Bli bevisst din kompetanse og finn dine muligheter
- Skill deg ut i søknadsbunken (CV- og søknadskurs)
- Kom i gang med LinkedIn (10 tips til en god profil og nettverksbygging)
- Jobbintervjuet: alt du må vite (men ikke tør å spørre om)
- Growth mindset: tankesettetes betydning for utvikling av kompetanse og måloppnåelse
- Første dag på jobben/ i praksis: banalt viktige tips
- Personlig merkevarebygging: hvordan gjøre seg attraktiv hos arbeidsgiver
Arbeidserfaring
- Kompetanse Norge - gjesteredaktør for veilederforum.no
- Joblearn - veileder på Jobbklubb for arbeidssøkende
- Handelshøyskolen BI Kristiansand - prosjektleder etter- og videreutdanning
- Handelshøyskolen BI Kristiansand - markedskonsulent
- Handelshøyskolen BI Oslo - studieveileder
Faglige interesser
Karriereveiledning, organisasjonspyskologi, kompetanseutvikling, trender i arbeidslivet, positiv psykologi, growth mindset, motivasjons- og mestringsteori, selvledelse, markedsføring, kommunikasjon, digital markedsføring, prestasjonsteam, erfaringslæring, organisasjonsutvikling
Utvalgte publikasjoner
Artikkel skrevet på forespørsel fra veilederforum.no. Artikkelen handler om hvordan studenter i praksis kan tilegne seg et lærende tankesett (growth mindset) og bruke refleksjon (erfaringslæring) aktivt for å øke mestringstroen. Høy mestringstro bidrar til at man lettere når målene sine, ved at man viser utholdenhet til oppgavene som venter og forbereder seg til de valgene som må tas.
I sosiale medier
Sist endret: 25.08.2020 11:08